Technicien bureau d'études F/H

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Frankrijk, Auvergne-Rhône-Alpes, LA RAVOIRE

Onbepaalde tijd

Technical Production
2 100 € - 2 300 € per maand

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Waarom hebben wij jou nodig?

POINT.P recherche son (sa) Technicien(ne) bureau d'études basé(e) à La Ravoire.

Votre mission principale est la réalisation des études techniques en respectant l’engagement de service du CTR (centre technique régional) et veiller à la satisfaction des agences et de leurs clients en assurant un rôle de conseiller technique.

La Technique :

• Il analyse les demandes envoyées via SOLU+ par les agences (jeu de plan complet et exploitable, pièces écrites complémentaires)

• Il identifie les besoins techniques et apporte une solution adaptée (économique, pratique et compétitive) dans le cadre des prestations fixées par le groupe. • Il sait proposer des variantes à valeur ajoutée, cohérentes avec le plan de stock des plate formes et pertinentes pour le client

• Il s’attache à fournir un plan qui permette au client de mettre en œuvre les produits prescrits

• Il connait les règlementations qui encadrent les études qu’il fournit et les respecte strictement

• Il maitrise les domaines d’emploi des produits qu’il prescrit

• Il est attentif à la compatibilité des produits étudiés (certifications NF, Avis techniques)

• Il repère les anomalies structurelles d’une construction et en informe son client interne.

• Il transmet si nécessaire au bureau de contrôle les documents de calculs.

L’Agence et les Clients :

• Il fournit aux agences des études optimisées, il a toujours en tête la satisfaction du client :

• Mon étude répond-elle à la demande du client ?

• Mon étude est-elle réglementairement fiable ?

• Mon étude est-elle économiquement pertinente ? (pas nécessairement moins chère que celle de mon concurrent mais avec le meilleur rapport atouts / prix)

• Mon étude est-elle cohérente avec le stock de ma plateforme ? (mon client peut être livré sans délai)

• Il s’organise pour assurer un service dans les délais annoncés au client.

• Il accueille avec professionnalisme et qualité, au téléphone ou au CTR, le personnel des agences et leurs clients.

• Il signale aux agences les éléments manquants pour la bonne réalisation de l’étude.

• Il informe le responsable du CTR des litiges et propose les solutions pour les résoudre.

• Il participe à la mise en œuvre des démarches QSE, en respectant les consignes de sécurité et les procédures.

Is deze job voor jou?

• Formation : Bac+2 technique (Bâtiment, génie civil, bureau d’étude)

• Formation continue : Procédures opérationnelles du système de management QSE.

• Expérience : Réalisation d’études techniques et métrés gros œuvre en bureau d’étude • Qualités : Organisation, esprit d’analyse, sens de la réalisation

Waarom hebben wij jou nodig?

• Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.

• Puis, une rencontre avec votre futur manager.

Iets meer over ons

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation. Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement. Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable. Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable. En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68

Om ervoor te zorgen dat niets vergeten wordt

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.

• Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.

• Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.