参照 : FRA39093
Approvisionneur (H/F)
フランス, Normandy, LE HAVRE CEDEX
- 有期雇用契約
- サプライチェーン
- 24 500 € - 31 200 € per year
-
On site
募集の背景
POSTE EN CDD - 6 MOIS
🎯 Mission principale
En tant qu’Approvisionneur(se), vous êtes garant(e) du niveau de service des articles dont vous avez la responsabilité, quel que soit le fournisseur (interne ou externe).
À ce titre, vous veillez au respect des indicateurs clés tels que le taux de rupture et la qualité de service, tout en optimisant les niveaux de stock et la rotation des produits.
⚙️ Vos principales responsabilités
🔹 Au quotidien :
- Assurer le suivi de l’en-cours de commandes (reliquats, retards, commandes non réceptionnées)
- Relancer les fournisseurs pour sécuriser les délais et obtenir des engagements de livraison
- Analyser les besoins des agences (prévisions, consommations, ruptures, contremarques clients)
- Exploiter les recommandations de l’outil d’approvisionnement
- Définir et optimiser les schémas logistiques :
- Livraison directe agence
- Multi-agences
- Cross-docking
- Contrôler et valider les ARC (Accusés de Réception de Commande)
- Relancer en cas de non-préparation des commandes fournisseurs
- Gérer et valider les propositions de transferts de surstock
🔹 Chaque semaine :
- Suivre les écarts d’historique sur les articles sensibles
- Participer à la réunion de service Approvisionnement
- Analyser les délais fournisseurs et alerter en cas de dérive vs engagements contractuels
🔹 Chaque mois :
- Participer au COPIL stock régional
- Suivre les KPI (taux de service, rotation, couverture)
- Contribuer aux campagnes commerciales et aux plans d’actions
🔹 Tous les semestres :
- Analyser les gains / pertes liés aux achats
- Évaluer la pertinence des opérations de spéculation
求める人物像
- Formation Bac+2 à Bac+3 en logistique, supply chain ou gestion
- Expérience souhaitée en approvisionnement ou gestion de stock
- Bon niveau d’analyse et capacité à prioriser
- Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel)
- Rigueur, réactivité et sens du service client
- Aisance relationnelle pour travailler avec différents interlocuteurs (agences, fournisseurs, logistique)
私たちのチームについて
POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.
Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.
Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.
Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.
En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.
Découvrez POINT.P en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68
準備内容
- Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
- Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
- Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.
Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.