Alternance - Ingénieur sécurité et développeur (F/H)

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France, Île de France, LA DEFENSE CEDEX

Contrat d'alternance (
3

année
)

Systèmes d'Information
1 407,22 € - 2 100,33 € par mois

Télétravail possible

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Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

Rôle

L’alternant rejoindra l’équipe en tant que membre à part entière pour aider sur les volets d’infrastructure et d’automatisation. Son rôle lui permettra de découvrir l’ensemble de nos applications et infrastructures, afin d’identifier des axes d’automatisation à développer à travers nos API. En fonction de son appétence pour certains outils, il pourra ensuite monter en compétences sur la gestion de ceux-ci. Le profil recherché est donc un profil DevOps.

Missions

Sa mission principale sera d’accompagner l’équipe dans le maintien de ses infrastructures, et de développer des scripts / playbooks permettant d’automatiser un maximum nos activités et d’intégrer, quand cela est pertinent, de l’IA pour accélérer nos process.

De nombreux développements sont aussi à prévoir autour de la gestion automatisée des certificats, d’automatisation autour de notre EDR ou de notre WAF, des pipelines DevOps via Gitlab, etc.

Ce poste est-il fait pour vous ?

Compétences :

Administration système (Linux, Windows), Docker, Ansible, Python, gitlab

Une connaissance des solutions PAM, et de la gestion des certificats est un plus.

Anglais courant

On vous en dit plus sur nous

Saint-Gobain, leader mondial de l'habitat est l'un des cent premiers groupes industriels mondiaux. Il conçoit, produit et distribue des matériaux de construction et emploie 193.000 personnes dans 64 pays à travers le monde. Saint-Gobain est une maison accueillante, sûre et ouverte sur le monde, dans laquelle on entre pour un parcours.

Saint-Gobain Group Digital & IT International (550 personnes au siège à Paris, 50 personnes au Portugal et 1500 personnes en Inde) a pour vocation de définir, mettre en place et piloter la politique Digital and IT du Groupe auprès de ses 1200 filiales et de ses fournisseurs dans le monde entier.

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.