Reference : PRT00229
HR Business Partner (M/F/D)
Portugal, Leiria, Pombal
- Permanent / Regular
- Human Resources
-
On site
Why do we need you ?
Precisamos de um perfil capaz de assegurar o acompanhamento de Recursos Humanos às áreas de negócio para duas unidades industriais (Ansião e Pombal), atuando como parceiro das equipas de gestão e colaboradores.
Como HR Business Partner irás apoiar a implementação das políticas e processos de RH, desenvolvimento organizacional, gestão de talento e clima social, garantindo alinhamento com a estratégia da empresa e conformidade com os procedimentos internos e legais.
Poderás trabalhar em diversas áreas do departamento, incluindo recrutamento, formação, desenvolvimento, gestão de assiduidade, relações laborais e compliance, com foco na motivação e no cumprimento das metas de negócio.
Gostas de desafios? Então, não deixes escapar esta oportunidade!😊
Is this job for you ?
EDUCAÇÃO E FORMAÇÃO:
- Formação Superior em Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou áreas afins;
CONHECIMENTO E EXPERIÊNCIA TÉCNICA:
- Experiência consolidada em funções generalistas de Recursos Humanos;
- Experiência prévia em ambientes industriais ou multinacionais será valorizada;
- Experiência no acompanhamento de managers e gestão de temas laborais;
- Bons conhecimentos de legislação laboral portuguesa;
- Familiaridade com processos de recrutamento, desenvolvimento e gestão de talento;
- Conhecimentos avançados de Inglês;
- Experiência na utilização de sistemas e ferramentas de RH (HRIS);
- Domínio das ferramentas MS Office, com enfoque em Excel e PowerPoint;
- Capacidade de análise de dados e reporting de indicadores de RH;
COMPETÊNCIAS PESSOAIS:
- Excelente capacidade de comunicação, relacionamento interpessoal e influência junto de diferentes stakeholders;
- Forte organização, gestão de prioridades e orientação para o serviço interno;
- Elevado nível de autonomia, proatividade e sentido de responsabilidade, com foco em resultados;
- Pensamento analítico, capacidade crítica e orientação para a resolução de problemas;
- Rigor, discrição e elevado sentido de confidencialidade, aliado a espírito de equipa.
A little more about us
"Making the World a Better Home", é essa a nossa missão e o nosso objetivo, procurando as melhores pessoas para que possam contribui diretamente para o nosso propósito!
Presente em 75 países, a Saint-Gobain é líder mundial em construção sustentável e dispõe de uma ampla gama de soluções com uma fórmula avançada, que responde às mais elevadas exigências técnicas.
A nossa atividade? Concebemos, produzimos e distribuímos materiais e serviços para os mercados da construção e da indústria.
As nossas soluções? Encontram-se em todo o lado na nossa vida quotidiana (edifícios, transportes, infraestruturas), proporcionando conforto e sustentabilidade.
A nossa ambição? Onde quer que esteja, deixe que a sua personalidade única e os nossos valores o guiem todos os dias para tornar o mundo mais sustentável!
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A Saint-Gobain Portugal é uma sociedade do Grupo Saint-Gobain, líder nacional, que oferece soluções para a construção e renovação de edifícios. A Saint-Gobain Portugal integra as marcas: Isover - soluções em lã mineral para isolamento térmico, acústico e proteção contra o fogo, Placo® - sistemas de construção interior e exterior à base de gesso para edifícios novos ou em reabilitação e Weber - soluções em argamassas industriais para diferentes aplicações em construção.
Entre as atividades Saint-Gobain Portugal estão soluções para: fachadas (isolamento, revestimento e acabamento), colagem e betumação de cerâmica e pedra natural, impermeabilização, pavimentos, argamassas técnicas, projetos 3D, divisórias interiores (gesso, lá e placas), tetos e argila expandida.
Atualmente a Saint-Gobain Portugal conta com 3 centros de produção, Aveiro, Carregado e Pombal.
To make sure nothing is forgotten
Atualmente temos 14 nacionalidades nas nossas empresas em Portugal e acreditamos que a diferença gera valor e que nos permite evoluir tendo em conta outras culturas e outras perspetivas.
Legal Statement
A Saint-Gobain oferece oportunidades iguais de emprego, a todos os colaboradores e candidatos a vagas de emprego, independentemente da sua etnia, cor, religião, orientação sexual, género, identidade ou expressão de género, nacionalidade, idade, informação genética, estado civil, amnistia, de acordo com as leis federais, estaduais e locais aplicáveis. A Saint-Gobain é um empregador de oportunidades iguais para pessoas com deficiência e apoia a contratação de pessoas seniores.