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Posting date : 06/09/2026

Reference : FRA38876

Chef d'agence adjoint (F/H)

France, SOTTEVILLE-LES-ROUEN

  • Permanent / Regular
  • Sales
  • 35 000 €  -  42 000 € per year
  • On site

Why do we need you ?

Rattaché(e) au Chef d’Agence, vous intervenez comme un véritable relais opérationnel et contribuez activement à la bonne gestion et au développement de l’agence.

À ce titre, vous êtes en charge de :

  • Participer au management des équipes (cour, transport, vente interne) et accompagner leur montée en compétences
  • Assurer le bon fonctionnement de l’activité quotidienne (organisation du dépôt, gestion des stocks, suivi des livraisons)
  • Garantir un haut niveau de qualité de service et de satisfaction client
  • Veiller au respect des procédures internes, notamment en matière de sécurité et d’organisation
  • Suivre les aspects administratifs liés à l’activité (caisse, litiges, retards de paiement, facturation)
  • Prendre le relais du Chef d’Agence en son absence sur certaines missions

Is this job for you ?

Vous disposez d’une expérience réussie dans un environnement opérationnel avec management d’équipe.

Reconnu(e) pour votre sens de l’organisation et votre rigueur, vous êtes capable de gérer plusieurs sujets en parallèle avec efficacité. Votre leadership, votre autonomie ainsi que votre sens du service client seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Steps to join us

Une réponse est faite pour chaque candidature.

Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec l’équipe RH par téléphone, puis un entretien avec le manager en physique.

A little more about us

Avec 50 points de vente et 500 collaborateurs, SFIC, enseigne du Groupe Saint-Gobain est spécialiste de l’aménagement et de l’isolation.

Notre métier ? Nous commercialisons des matériaux de construction à destination des professionnels en proposant la plus large gamme de solutions techniques et services pour les cloisons, les plafonds, l’étanchéité et l’isolation des bâtiments.

Nos solutions ? Nous apportons confort et bien-être au lieu de vie et de travail.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant SFIC, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

To make sure nothing is forgotten

Chez SFIC, 100% de nos collaborateurs bénéficient d’un parcours d’intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration sur mesure incluant, une découverte des formations, des formations techniques et commerciales.

Les opportunités d’évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grâce à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d’évolution professionnels et géographiques.

Ce que nos collaborateurs aiment chez SFIC ? 😊

Notre entreprise est en perpétuel développement, se démarquant par son statut d’enseigne spécialiste.

Nous sommes une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l’esprit d’équipe l’engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite

Nous encourageons la diversité des équipes et favorisons notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Pour en savoir un peu plus sur nos agences SFIC :

  • Elles sont ouvertes du lundi au vendredi
  • Une ambiance conviviale règne avec le tutoiement privilégié dans toutes nos agences
  • Le café est offert ☕

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.

Benefits in joining us

  • Plan d’Epargne Groupe
  • Participation et/ou intéressement
  • Primes mensuelles et/ou trimestrielles (selon métiers)
  • Mutuelle santé et Prévoyance
  • Comité d’entreprise (CSE)
  • Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
  • Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise
  • Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
  • Journées de solidarités associatives
  • Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
Top Employer 2026

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