Alternance - Chef.fe de projet marketing digital (H/F)

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France, Grand Est, PONT A MOUSSON

Apprenticeship

Marketing
990,99 € - 1 801,80 € per month

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Why do we need you ?

L’entreprise Saint-Gobain PAM recrute pour notre site à Pont-à-Mousson, spécialisée dans la conception, production et commercialisation de solutions de canalisations en fonte ductile.

Alternant.e chef.fe de projet marketing digital

Votre mission : contribuer au déploiement des projets digitaux les plus structurants de l’entreprise.

Vous serez amené·e à :

Assister dans la conception et le déploiement de fonctionnalités clients sur les sites web européens (enquêtes clients, contribution à l’UX/UI et prototypage, organisation et animation d’ateliers et Copil, participation aux développements et recette)
Concevoir et exécuter des campagnes de communication digitale efficaces, tant internes qu’externes (communication sur les nouveautés clients, enquêtes de satisfaction, suivi de l’efficacité)
Optimiser les contenus des sites, développer le référencement SEO/SEA, former les équipes européennes aux bonnes pratiques
Contribuer au projet Portail Client : enquêtes utilisateurs, guide contributeurs, suivi des ateliers.
Contribuer au développement d’un assistant interne IA pour aider les équipes à trouver des informations produits, FAQ client, documents techniques
Mettre en place les indicateurs KPI de conversion, de navigation sur les parcours produits

Sous la responsabilité du responsable marketing digital, vous contribuez activement à la stratégie digitale, vous êtes force de proposition pour améliorer les process internes et vous travaillez sur les projets Web avec les équipes marketing et services, les forces de vente et les équipes IT.

Is this job for you ?

Vous préparez un Bac + 4 minimum, en école ou université dans le domaine du marketing ou de la communication digitale, vous recherchez une alternance de 12 mois.

Très bon niveau de gestion de projet digital, connaissance avérée en SEAO/SA, analytics, dashboard, maîtrise des logiciels graphiques (Photoshop, Illustrator), bonne maîtrise du pack Office. Anglais courant nécessaire.

Vous êtes reconnu·e par vos collègues pour votre rigueur, curiosité, sens relationnel et dynamisme. De bonnes qualités rédactionnelles sont indispensables.

Le poste exige une expérience dans l’univers du digital, développement de sites internet et/ou intranet, développement d’applications mobiles, etc.
Le candidat devrait posséder des connaissances solides des mécanismes liés au référencement web, SEO/SEA.
De préférence, une expérience dans le CMS, notamment Drupal
Le/la candidat.e sélectionné.e aura à traiter directement auprès des différents partie prenantes (commercial, marketing, prestataires, …). Il/Elle devra faire preuve d’une aisance relationnelle et d’une clarté dans la communication. Il/Elle devra également établir des cahiers des charges et des spécifications concernant les différents projets qui le/la concernent.
Le poste comporte également un volet éditorial, notamment en ce qui concerne les contenus des sites internet. Le candidat devra donc faire preuve d’une aisance dans la rédaction et de prise d’initiative quant à la recherche d’information auprès des personnes qui la détiennent.
Connaissance du secteur des Travaux Publics serait appréciée.

A little more about us

Posté basé à Pont-à-Mousson (environ 30km entre Nancy et Metz)

To make sure nothing is forgotten

Contribuer à des projets digitaux concrets avec un fort impact sur notre activité
Occuper un poste qui vous permettra d’être force de proposition et de développer vos compétences analytiques, en gestion de projet et reporting
Renforcer vos compétences en gestion de projet communication et organisation.
Comprendre le fonctionnement global d’un service marketing et interagir avec de multiples métiers.
Bac +4 minimum

Nous recherchons une personne motivée, désireuse de contribuer activement à nos projets ambitieux et d’évoluer au sein de notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à développer vos compétences dans un environnement dynamique, nous sommes impatients de recevoir votre candidature

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.