Assistant(e) Crédit (F/H)

☆

Frankreich, Hauts-de-France, NOYON

Ausbildung (
24

Monat
)

Finanzen
492,22 € - 1 823,03 € per Monat

Vor Ort

Bewerben

Wen suchen wir?

Prêt à construire votre avenir ? 🚀

Rejoignez l’équipe du service Crédit rattaché au service Finance de POINT.P Région Nord qui recherche son/sa futur(e) Assistant(e) Crédit en Alternance :

Développez vos compétences au sein d’un environnement dynamique et innovant, où chaque journée apporte de nouveaux défis. Intégré(e) au service crédit, vous aurez pour mission principale d’analyser les retards de paiement des clients grands comptes (1^er temps) ainsi que les états financiers (second temps), afin de garantir un juste équilibre entre sécurité financière et performance commerciale.

Ton quotidien ?

Recouvrement des clients GRANDS COMPTES / MAJOR principalement
Participation à la maintenance de notre base de données clients
Participation à des projets transverses notamment la facturation électronique.
Etablissement de reporting en lien avec le Responsable Crédit

Liste non exhaustive pouvant évoluer en fonction de ton profil.

Tu souhaites t'épanouir au sein d’une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d’un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour toi !

Wer bringt uns voran?

Tu as déjà fait une première année de BTS Gestion, d'école de commerce, tu recherches une entreprise dans laquelle tu pourras te former & t'épanouir ?

Si tu es rigoureux(se), ordonné(e), à l'aise avec l'outil informatique (utilisation de plusieurs logiciels) et que tu as le sens du service client dans l'âme alors ton profil nous intéresse !

➡️ Le plus ? "Les parpaings, la BA13 et la laine de verre n’ont pas de secrets pour vous ? Super on a le même langage !

A l’inverse, si vous confondez du béton avec de la pâte à modeler et que vous pensez qu'un échafaudage est juste un bon spot pour une photo Instagram, ne vous en faites pas vous êtes aussi la personne parfaite pour nous rejoindre et découvrir les matériaux de construction, on adore former nos nouveaux entrants à nos produits !

Unser Rekrutierungsprozess

Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe RH.

Puis, une rencontre avec votre futur manager.

Mehr zu uns

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays. Découvrez POINT.P en vidéo :

https://www.youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68

Was noch wichtig ist!

Rejoindre POINT.P Région Nord, c’est intégrer un environnement où il fait bon travailler.
Notre ambiance conviviale et la cohésion de nos équipes sont reconnues : 91% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P Région Nord.
Les Comités jeunes qui sont des revues des talents identifiés en stage et en alternance pour favoriser leur intégration au sein de notre groupe au terme de leur contrat.
Un parcours d’intégration et une offre de formation adaptés grâce à nos 3 Campus de formation, notre offre e-Learning et notre volonté d'accompagner nos nouvelles recrues !
96,2% des étudiants nous recommandent, une reconnaissance confirmée par les labels Happy Trainees 2026 pour la 11ᵉ année consécutive.

Découvrez l'alternance en vidéo : L'alternance chez Saint-Gobain c'est solide !

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.